10月21日，太鋼隆重召開慶祝重陽(yáng)節(jié)暨老年工作先進(jìn)表彰大會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)李曉波、高祥明、王新平、王繼光，公司老領(lǐng)導(dǎo)楊盤銘、王守恭、劉天義，公司老齡委成員，各分（子）公司、二級(jí)單位負(fù)責(zé)人，公司管理總部各部部長(zhǎng)及受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人代表參加大會(huì)。太原市老齡委常務(wù)副主任郝建業(yè)應(yīng)邀出席會(huì)議。

 

會(huì)議由公司黨委副書記王新平主持。

 

公司工會(huì)主席、老齡委主任王繼光對(duì)過去一年的老年工作進(jìn)行了總結(jié)，并對(duì)下一步工作進(jìn)行了安排。

 

公司離退部部長(zhǎng)陳世清宣讀老年工作先進(jìn)集體和個(gè)人表彰決定。大會(huì)對(duì)涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。

 

郝建業(yè)在講話中說，太鋼老年工作走在了全市乃至全省的前列，這得益于太鋼黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視，得益于太鋼有一支組織齊全、盡職盡責(zé)的老年管理服務(wù)隊(duì)伍。廣大老同志“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學(xué)、老有所樂”，在太鋼這個(gè)大家庭中幸福生活，享受一條龍服務(wù)，這是非常難得的。當(dāng)前，企業(yè)經(jīng)營(yíng)遇到困難，但太鋼對(duì)老年工作的投入不減，老同志的收入不減、待遇不減，充分體現(xiàn)了太鋼對(duì)老年工作的重視和支持。相信，有這樣一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)扎實(shí)的職工隊(duì)伍和熱愛太鋼、關(guān)注企業(yè)的離退休職工隊(duì)伍，沒有什么困難能難倒太鋼人，太鋼還會(huì)再創(chuàng)輝煌，太鋼的老年工作還會(huì)邁上新臺(tái)階。

 

公司董事長(zhǎng)、黨委書記李曉波指出，老同志為太鋼發(fā)展建立的歷史功績(jī)和作出的巨大貢獻(xiàn)，每一個(gè)太鋼人都會(huì)始終牢記、倍加珍惜。當(dāng)歷史的接力棒傳到我們這一代太鋼人手中時(shí)，我們不僅要把老一代傳承下來的事業(yè)做強(qiáng)做大，更要把健在的老同志及家屬照顧好，這是我們義不容辭的責(zé)任。當(dāng)前，鋼鐵行業(yè)進(jìn)入淘汰性競(jìng)爭(zhēng)階段，這是中國(guó)鋼鐵工業(yè)由大到強(qiáng)必須經(jīng)歷的一個(gè)過程，我們要保持定力，以平和的、積極的心態(tài)來看待，正確認(rèn)識(shí)新常態(tài)，齊心協(xié)力共渡難關(guān)。要積極探索困難形勢(shì)下開展好老年工作的新途徑、新方法，不斷增強(qiáng)為老服務(wù)意識(shí)，提高為老服務(wù)能力，多為老年人辦實(shí)事、做好事、獻(xiàn)愛心，努力提供更多親情化、個(gè)性化、多樣化的服務(wù)，讓廣大老同志安心、暖心、舒心，推動(dòng)公司老年工作再上新臺(tái)階。

 

李曉波強(qiáng)調(diào)，公司雖然面臨困難，但對(duì)老年工作的投入不能減，對(duì)困難職工的救助力度不能減。同時(shí)，要積極借助社會(huì)力量，創(chuàng)新為老服務(wù)的新方式，開辟為老服務(wù)的新渠道，形成為老服務(wù)的新合力。要全面落實(shí)“五老”工作，促進(jìn)老年人身心健康，大力弘揚(yáng)尊老敬老的光榮傳統(tǒng)，創(chuàng)新開展各種敬老活動(dòng)，推動(dòng)形成敬老、愛老、為老、助老的良好氛圍；充分理解和高度重視老同志在信息獲取方面的需求，不斷暢通和拓展公司信息向老同志群體傳播的渠道；繼續(xù)照顧好老同志的日常生活，特別是對(duì)那些遇到特殊困難的老年人，要及時(shí)給予關(guān)愛，提供幫扶救助，幫助他們渡過難關(guān)；進(jìn)一步創(chuàng)造條件，辦好老年教育，豐富老年文體活動(dòng)，充實(shí)老同志的精神文化世界，讓他們享受高質(zhì)量的晚年生活；切實(shí)加強(qiáng)離退休黨員黨組織建設(shè)，結(jié)合老同志隊(duì)伍特點(diǎn)，豐富活動(dòng)內(nèi)容、創(chuàng)新工作方式，更好地發(fā)揮黨組織凝聚老同志、服務(wù)老同志的作用。